Samodzielna Księgowa/Samodzielny Księgowy – przyszły Kierownik Zespołu – Katowice

SMART-HR – Jesteśmy Agencją Rekrutacyjną realizującą ambitne projekty rekrutacyjne dla naszych Klientów. Cechuje nas precyzja w działaniu oraz krótki czas realizacji zleceń.
Dla naszego Klienta ogólnopolskiego biura rachunkowego, mającego stabilną pozycje rynkową, w związku z intensywnym rozwojem poszukujemy osoby na stanowisko:

Samodzielna Księgowa/Samodzielny Księgowy przyszły Kierownik Zespołu

Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:
Obsługę księgową klientów biura rozliczających się w formie KPiR i KH,
Weryfikację dokumentów i księgowanie zgodnie z obowiązującymi przepisami,
Sporządzanie deklaracji PIT i VAT, przygotowywanie Sprawozdań Finansowych,
Współpracę z klientem firmy oraz z zewnętrznymi organami administracji publicznej (US, GUS, NBP),
Realizację wszystkich innych zadań zmierzających do kompletnego prowadzenia ksiąg rachunkowych.

Od kandydatów na to stanowisko oczekujemy:
Wykształcenia wyższego kierunkowego (finanse, rachunkowość, ekonomia),
Co najmniej 3letniego doświadczenia zawodowego w pracy w księgowości,
Praktycznej umiejętności prowadzenia ksiąg rachunkowych, uproszczonych form księgowości i ewidencji VAT,
Znajomości pakietu MS Office,
Znajomości programu CDN Optima lub innego finansowo-księgowego,
Komunikatywnej znajomości języka angielskiego w mowie i piśmie,
Wysokich umiejętności komunikacyjnych i umiejętności pracy w grupie,
Dobrej organizacji pracy własnej,
Dokładności,
Doświadczenie w kierowaniu praca podległymi pracownikami będzie dodatkowym atutem.

Pracodawca oferuje:
Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
Atrakcyjne wynagrodzenie uzależnione od umiejętności i doświadczenia kandydata,
Duże możliwości rozwoju zawodowego z możliwością awansu na stanowisko Kierownika Zespołu.

W razie pytań zapraszamy do kontaktu pod adresem mailowym:
Aplikuj

(W temacie wiadomości proszę wpisać nazwę stanowiska)
http://www.smart-hr.pl

Posiadamy wpis do Rejestru Agencji Zatrudnienia nr 9901.

Aplikuj

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV i listu motywującego wraz z następującą klauzulą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w moim CV przez SMART-HR z siedzibą w Katowicach, do celów związanych z procesem rekrutacji zgodnie z Ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o Ochronie Danych Osobowych (Dz. U. 2018 r. poz. 1000). Wyrażam także zgodę na udostępnianie moich danych osobowych potencjalnym pracodawcom oraz innym podmiotom związanym z procesami rekrutacyjnymi. Przysługuje mi prawo dostępu do moich danych i ich poprawiania.”

Kierownik magazynu/ Specjalista ds. kontroli procesów magazynowych

Kierownik magazynu/ Specjalista ds. kontroli procesów magazynowych
Numer referencyjny: SKPM/037/AKO

Co będzie należało do Twoich zadań?
Przyjmowanie części od dostawcy usług logistycznych
Aktualizowanie systemu ERP o odpowiednie informacje
Przeprowadzanie inspekcji części
Obsługa wózka widłowego
Dbanie, aby magazyn spełniał najwyższe standardy 5S

Od Kandydatów oczekujemy:
Wykształcenie wyższe kierunkowe ( inżynieria, łańcuch dostaw lub min. 2 lata doświadczenia w pracy w środowisku magazynowym/ logistycznym)
Znajomość systemu ERP oraz pakietu MS Office ( w tym Excel)
Doświadczenie w kierowaniu wózkiem widłowym
Umiejętność płynnego porozumiewania się w języku angielskim B2/C1
Umiejętność samoorganizacji

Co będzie należało do Twoich zadań?
Przyjmowanie części od dostawcy usług logistycznych
Aktualizowanie systemu ERP o odpowiednie informacje
Przeprowadzanie inspekcji części
Obsługa wózka widłowego
Dbanie, aby magazyn spełniał najwyższe standardy 5S

Oto, co oferujemy:
Pracę w prestiżowej i prężnie rozwijającej się firmie
Atrakcyjne wynagrodzenie
Umowa o pracę tymczasową z opcją przejścia na umowę o pracę podpisywaną bezpośrednio z klientem
Możliwość rozwoju zawodowego w strukturach firmy
Praca w systemie jednozmianowym od poniedziałku do piątku
Szkolenie wdrożeniowe oraz wsparcie na każdym etapie zatrudnienia
Bogaty pakiet benefitów, w tym: Karta Multisport, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie PZU, zniżki na naukę j. obcych oraz usługi prawnicze, a także rabaty do sklepów i restauracji

Kierownik Marketu

Obecnie oferujemy pracę na stanowisku:
KIEROWNIK MARKETU
POSZUKUJESZ PEWNEJ I STABILNEJ PRACY Z MOŻLIWOŚCIĄ ROZWOJU?
DOŁĄCZ DO GRONA NASZYCH PRACOWNIKÓW
DBAMY O NASZYCH PRACOWNIKÓW I KOMFORT ICH PRACY
ZADANIA, KTÓRE NA CIEBIE CZEKAJĄ:

Zarządzanie podległym zespołem
Prowadzenie marketu zgodnie z obowiązującymi standardami firmy
Zarządzanie asortymentem marketu
Reprezentowanie firmy wobec klientów i dostawców
NASZE OCZEKIWANIA WOBEC CIEBIE TO:

Znajomość specyfiki handlu detalicznego
Umiejętność skutecznego planowania
Komunikatywność oraz kreatywność
Umiejętność zarządzania zespołem
NASZYM PRACOWNIKOM OFERUJEMY:

Atrakcyjne wynagrodzenie oraz możliwość wypracowania premii
Wdrożenie do pracy oraz obsługi urządzeń poprzez odpowiednie szkolenia
Możliwość rozwoju zawodowego, większość naszej kadry kierowniczej wywodzi się z awansów wewnętrznych
Ubezpieczenie na zdrowie i życie na bardzo preferencyjnych warunkach finansowych
Informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi osobami.

Kierownik ds. Sprzedaży i Relacji z Klientem

Kierownik ds. Sprzedaży i Relacji z Klientem (Płońsk)

Będziesz:

Zarządzać zespołem Doradców Klienta
Realizować cele sprzedażowe i biznesowe
Odbywać bezpośrednie wizyty u Klientów indywidualnych
Budować, utrzymywać i rozwijać rozproszone struktury sprzedażowe

Wystarczy, że masz:

Doświadczenie w sprzedaży bezpośredniej
Doświadczenie w zarządzaniu zespołem sprzedażowym w strukturach rozproszonych
Prawo jazdy kat. B otrzymasz samochód służbowy z możliwością korzystania w celach prywatnych
Znajomość kanałów sprzedaży bezpośredniej na lokalnym rynku

Wykształcenie minimum średnie

Masz w sobie to coś?Dołącz do najlepszych. Możesz liczyć na:

Stabilne zatrudnienie na umowę o pracę oraz atrakcyjny system premiowy

Pakiet profesjonalnych szkoleń wdrożeniowych i rozwojowych

Pakiet opieki medycznej

Elastyczne godziny pracy

Dzień wolny na wolontariat

Platforma kafeteryjna oraz platforma społecznościowo – grywalizacyjna

Ścieżki kariery wspierające rozwój w organizacji

Owoce w biurze

Karnet sportowy i ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach

Chcesz wkroczyć na prostą drogę do kariery? My wierzymy w Twój plan. Teraz czas na Ciebie.

Kierownik robót torowych

Energopol – Szczecin S.A. jest firmą budowlaną o ponad sześćdziesięcioletniej tradycji i doświadczeniu. Wykonujemy złożone projekty we wszystkich dziedzinach budownictwa ze szczególnym uwzględnieniem projektów z dziedziny hydrotechniki morskiej i śródlądowej, dróg i mostów, urządzeń, sieci i instalacji gazowych oraz wodno-kanalizacyjnych, energetycznych, budowli wielkokubaturowych przemysłowych, jak również użyteczności publicznej oraz specjalnego fundamentowania na terenie całej Polski.

Kierownik robót torowych

Miejsce pracy: Białystok

Zakres obowiązków:

nadzór nad procesem realizacji w zakresie robót w oparciu o wymagania kontraktu, dokumentację techniczną, harmonogramy i budżet,
pełnienie samodzielnych funkcji technicznych na budowie,
rozpracowanie dokumentacji dot. realizowanego zadania (przyjęcie stosowanej technologii robót, opracowanie harmonogramu dostaw materiałowych, sprzętu, transportu, zamknięć torowych),
realizacja robót zgodnie z dokumentacją oraz przepisami prawa budowlanego,
dopilnowanie przestrzegania przepisów BHP, Ppoż. i ochrony środowiska przez pracowników zatrudnionych na budowie,
podział zakresu robót pomiędzy inżynierami zgodnie z przyjętym harmonogramem robót, jak również pomiędzy pozostałą kadra techniczną,
sporządzanie harmonogramu dostaw materiałów i sprzętu w oparciu o harmonogram robót,
kontrola dostaw materiałów na budowę w zakresie terminowości, ilości i jakości,
organizację robót na przydzielonym odcinku i kierowanie podległym zespołem,
bezpośrednie nadzorowanie jakości realizowanych robót,
planowanie potrzeb w zakresie sił i środków produkcji,
bieżące monitorowanie założonego budżetu,
rozwiązywanie bieżących problemów technicznych,
kierowanie robotami budowlanymi zgodnie z wymogami obowiązującego prawa,
prowadzenie dziennika budowy,
organizowanie pracy dla podległych pracowników i podwykonawców,
monitoring i rozliczanie kosztów inwestycji,
nadzór i odpowiedzialność za pracę podległego zespołu,
nadzór i koordynacja pracy podwykonawców.

Wymagania:

wykształcenie wyższe techniczne,
uprawnienia budowlane do kierowania, nadzorowania i kontrolowania robót w specjalności kolejowej,
minimum rocznego doświadczenia zawodowego na stanowisku kierownika robót w realizacji inwestycji z zakresu infrastruktury kolejowej,
mobilności i dyspozycyjność,
umiejętność organizowania i kierowania robotami z zakresu infrastruktury kolejowej,
umiejętność sporządzania harmonogramów robót, kalkulacji kosztów,
zdolność do pracy pod presją czasu doświadczenie w kierowaniu robotami, samodzielność.

Oferujemy:

stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku oraz przejrzyste warunki zatrudnienia,
pracę z doświadczonym i zaangażowanym zespołem,
wsparcie w relokacji,
udział w ciekawych i odpowiedzialnych zadaniach.

Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi osobami oraz, że nie zwracamy nadesłanych dokumentów. W pierwszej kolejności kontaktujemy się z kandydatami, których profil zawodowy jest najbliższy przez nas poszukiwanemu.

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; Dz. U. 2016 r. poz. 922)

Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez ogłoszeniodawcę moich danych osobowych na potrzeby przyszłych rekrutacji.

Kierownik robót trakcyjnych – Łódź

Energopol – Szczecin S.A. jest firmą budowlaną o ponad sześćdziesięcioletniej tradycji i doświadczeniu. Wykonujemy złożone projekty we wszystkich dziedzinach budownictwa ze szczególnym uwzględnieniem projektów z dziedziny hydrotechniki morskiej i śródlądowej, dróg i mostów, urządzeń, sieci i instalacji gazowych oraz wodno-kanalizacyjnych, energetycznych, budowli wielkokubaturowych przemysłowych, jak również użyteczności publicznej oraz specjalnego fundamentowania na terenie całej Polski.

Kierownik robót trakcyjnych – Łódź

Miejsce pracy: Łódź

Zakres obowiązków:

organizacja, nadzór i koordynacja prac związanych z budową, utrzymaniem i konserwacją kolejowej sieci trakcyjnej,
bezpośredni nadzór nad realizacją robót w oparciu o wymagania kontraktu, dokumentację techniczną, harmonogramy i normy jakości przy współpracy z kierownikiem kontraktu,
analiza i optymalizacja projektów wykonawczych w uzgodnieniu z zamawiającym,
zbieranie ofert, ich analiza i negocjacje z podwykonawcami realizację robót zgodnie z zatwierdzonym budżetem,
sprawdzanie poprawności dokumentacji technicznej,
przygotowanie dokumentacji powykonawczej,
rozliczanie robót z zamawiającym i podwykonawcami,
opiniowanie rozwiązań projektowych w zakresie kolejowej sieci trakcyjnej,
analiza i definiowanie zakresu potrzeb na materiały i części do kolejowej sieci trakcyjnej niezbędne do realizacji robót,
prowadzenie dokumentacji finansowej związanej w/w robotami,
kontrola robót na budowach w zakresie postępu prac, dotrzymania wymogów bezpieczeństwa, stosowania prawa budowlanego i innych przepisów,
budżetowanie i harmonogramowanie robót elektroenergetycznych.

Wymagania:

uprawnienia budowlane do kierowania robotami budowlanymi w specjalności instalacyjnej w zakresie sieci, instalacji i urządzeń elektrycznych i elektroenergetycznych (których zakres obejmuje, co najmniej kolejowe sieci trakcyjne) i w zakresie niezbędnym do podjęcia obowiązków zgodnie z Kontraktem,
mile widziane doświadczenie w kierowaniu robotami na stanowisku kierownika budowy lub kierownika robót trakcyjnych,
doświadczenie w pracach związanych z modernizacją lub/i rozbudową kolejowej sieci trakcyjnej,
znajomość zagadnień z zakresu budowy i eksploatacji kolejowej sieci trakcyjnej,
umiejętność szybkiego podejmowania decyzji i rozwiązywania problemów,
koordynację procesów logistycznych w obrębie placu budowy.

Oferujemy:

stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku oraz przejrzyste warunki zatrudnienia,
pracę z doświadczonym i zaangażowanym zespołem,
wsparcie w relokacji,
udział w ciekawych i odpowiedzialnych zadaniach.

Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi osobami oraz, że nie zwracamy nadesłanych dokumentów. W pierwszej kolejności kontaktujemy się z kandydatami, których profil zawodowy jest najbliższy przez nas poszukiwanemu.

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; Dz. U. 2016 r. poz. 922)

Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez ogłoszeniodawcę moich danych osobowych na potrzeby przyszłych rekrutacji.

Kierownik projektu / Manager IT – Warszawa

SILVERHAND jest firmą godną zaufania z wieloletnim stażem na rynku, mającą zasięg międzynarodowy.
Oferujemy zatrudnienie na polskich warunkach. Wszyscy pracownicy otrzymują polską umowę. Pomożemy Ci skutecznie, szybko i bezpiecznie znaleźć stabilną pracę w Polsce.
Warunek konieczny: komunikatywna znajomość j. angielskiego.

Do głównych zadań osoby zatrudnionej należy:

kompleksowe zarządzanie projektami informatycznymi,
planowanie i koordynowanie pracy zespołu
tworzenie harmonogramu składającego się z różnych projektów
tworzenie procesów
planowanie oraz monitorowanie harmonogramu i budżetu
nadzorowanie i raportowanie postępu prac w projekcie
prowadzenie dokumentacji projektowej
dbanie o sprawną komunikację w zespole projektowym

Wymagania:

znajomość zagadnień związanych z realizacją projektów informatycznych

praktyczna znajomość metodologii prowadzenia projektów

samodzielność i wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne

biegła znajomość języka angielskiego

doświadczenie min. 3 lata w prowadzeniu projektów

Oferujemy:

zatrudnienie na warunkach polskich – umowa o pracę

atrakcyjne wynagrodzenie 7000, …… ,00 zł miesięcznie netto

pakiet benefitów

ambitna, stymulującą rozwój praca w zespole o wysokich kompetencjach

kontakt z najnowocześniejszymi technologiami IT

możliwość zdobywania doświadczenia na dynamicznie rozwijającym się rynku nowoczesnych technologii

możliwość rozwoju zawodowego

przyjazną atmosferę pracy

możliwość rozwoju zawodowego oraz długofalowej współpracy

wsparcie naszych Konsultantów w koordynowaniu zatrudnienia

respektowane prawo do urlopu

Oferta skierowana do kobiet i mężczyzn spełniających warunki rekrutacji.
Jesteśmy do Państwa dyspozycji pod poniższym numerem telefonu: ……

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w procesie rekrutacji na stanowisko znajdujące się powyżej, która została ogłoszona i jest prowadzona przez Silverhand Dominik Matczak (ul. Garbary 35/9, 61-868 Poznań) agencja zatrudnienia wpisana do rejstru KRAZ pod nr 7822 na rzecz podmiotów trzecich, w tym pracodawców zagranicznych. Jednocześnie oświadczam, że zostałem (zostałam) poinformowany (poinformowana) o przysługującym mi prawie dostępu do treści moich danych osobowych oraz ich poprawiania, wycofania zgody na ich przetwarzanie w każdym czasie, które mogę zrealizować wysyłając odpowiednie żądanie na adres [Apply online], jak również, że podanie moich danych było zupełnie dobrowolne.
Podstawa prawna: pkt 32, pkt 42, pkt 43, pkt 171 preambuły, art. 4 pkt 11, art. 5 ust. 1 lit. b, art. 7 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE – Dz.U. UE. L. z 2016 r. Nr 119, str. 1

Usługa dodatkowa:Od 20 lat świadczymy również usługi w zakresie rozliczeń podatków niemieckich oraz holenderskich, a także Kindergeld. Zadzwoń i dowiedz się więcej!

SILVERHAND Dominik Matczak – bezpieczne i satysfakcjonujące zatrudnienie za granicą (KRAZ 7822).