Sprzedawca w sklepie odzieżowym

Polski HR -A-Trybut S.A. to firma świadcząca kompleksowe usługi z zakresu zatrudnienia pracowników niepełnosprawnych. Otwierając rynek pracy na osoby niepełnosprawne, budujemy społeczeństwo bez barier. Polski HR A-Trybut S.A. jako Agencja Rekrutacyjna jest wpisana przez Marszałka Województwa Małopolskiego do Krajowego Rejestru Agencji Zatrudnienia pod numerem 8750.

Obecnie dla naszego Klienta poszukujemy osoby do pracy na stanowisku:
Sprzedawca/magazynier w sklepie odzieżowym
Obowiązki:
– obsługa klientów w sklepie odzieżowym
– sprzedaż towarów w tym obsługa kasy fiskalnej i terminala płatniczego
– przyjmowanie dostaw na magazynie
– przynoszenie i układanie towaru
Wymagania:
– aktualne orzeczenie o stopniu niepełnosprawności
– komunikatywność i umiejętności pracy w zespole
– dyspozycyjność do pracy zmianowej
– mile widziane doświadczenie w obsłudze kasy fiskalnej
Oferujemy:
– umowę o pracę na ½ etatu
– elastyczny grafik
– pracę w zgranym zespole
– ciekawą pracę dla osób pasjonujących się modą
pracę dla jednej z największych sieci odzieżowych

Foreign Client Advisor with Dutch

CEE Experts is an HR boutique specializing in recruitment and consulting related to sales and HR. We have experience and specialist knowledge in the areas of BPO / SSC, IT, Sales and Marketing, and Engineering. Our clients are well-known international corporations developing in Central Europe as well as Polish companies being synonymous with success in the sector.
Currently for our Clients from the BPO/ SSC sector we are looking for talented people with foreign language skills who are ready to begin or continue their professional career in international structures.
Foreign Client Advisor with Dutch
GARE181228

Duties:
Understanding the customer’s business needs,
Providing support for foreign client in accordance with the standards adopted in the company (via telephone and email),
Diagnosing and resolving client’s issues related to companies product,
Changing data in internal system,
Building long term relationships with clients,
Supporting your team in daily activities.

Requirements:
Very good knowledge of Dutch language and communicative English,
Higher education (bachelor’s degree),
Very well developed communication and organizational skills,
Knowledge of the MS Office package at a good level.

Our client offers:
Employment contract,
Multisport card,
Private healthcare,
Trainings,
Possibility for development,
Friendly working environment.

Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji klikając w przycisk aplikowania.

Aplikuj

Informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi Kandydatami.
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej aplikacji dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych tj. Dz. U. z 2002 r., Nr 101, poz. 926, ze zm.), prowadzonych przez CEE Experts z siedzibą w Warszawie.”

Trener szkoleniowiec- Ocena pracy nauczyciela

Instytut Szkoleniowy GoWork.pl
Jedna z najprężniej działających placówek doskonalenia nauczycieli oraz firm szkoleniowych w związku z dynamicznym rozwojem poszukuje osoby do współpracy na stanowisko:

Trener szkoleniowiec- Ocena pracy nauczyciela

Obowiązki
prowadzenie szkoleń o tematyce- Ocena pracy nauczyciela
umiejętność przekazania wiedzy z wymaganej tematyki

opracowanie bogatych materiałów szkoleniowych

prowadzenie szkoleń w sposób interesujący i klarowny

Wymagania
doświadczenie w prowadzeniu szkoleń
znakomita znajomość opisanej tematyki
wysoko rozwinięta umiejętność komunikacji
umiejętność pracy/ prezentacji przed grupą
umiejętność prowadzenia szkoleń w sposób warsztatowy

Oferujemy
elastyczne zatrudnienie (umowa zlecenie/ o współpracę)
atrakcyjne wynagrodzenie
pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie
możliwość prowadzenia innych szkoleń

Informujemy, iż warunkiem udziału w procesie rekrutacyjnym jest dodanie w CV poniższej klauzuli:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w moim CV oraz w innych przekazanych dokumentach przez Go Work.pl Serwis Pracy sp. z o.o. oraz Go Work.pl Andrzej Kosieradzki w celach związanych z procesem rekrutacji, zarówno obecnym, jak i organizowanymi w przyszłości, zgodnie z przepisami Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/ 46/ WE.

Aplikuj
Wszystkim kandydatom zapewniamy całkowitą dyskrecję. Zastrzegamy sobie możliwość skontaktowania się tylko z wybranymi osobami. Pozostałym osobom dziękujemy za zainteresowanie naszą ofertą.

Automatyk PLC – Axamo Sp. z o.o.

AXAMO RECRUITMENT to agencja zatrudnienia (nr certyfikatu 10825) specjalizująca się w rekrutacjach stałych. Realizujemy projekty na stanowiska menedżerskie, specjalistyczne oraz techniczne dla krajowych firm produkcyjnych i usługowych. Jesteśmy łowcami talentów, którzy docierają do najlepszych kandydatów na rynku.
Z uwagą słuchamy ich oczekiwań i potrzeb, dzięki czemu potrafimy skutecznie pomóc im w znalezieniu wymarzonej pracy i realizacji celów zawodowych.

Dla naszego klienta globalnej, dobrze rozpoznawalnej firmy będącej światowym liderem w dostarczaniu rozwiązań z dziedziny IT oraz automatyki przemysłowej poszukujemy osób na stanowisko:
AUTOMATYK PLC/HMI.

Automatyk PLC
APLCRZE09

Obowiązki
Programowanie, konfiguracja, testowanie i uruchomienie systemów automatyki opartych na sterownikach PLC
Przygotowywanie dokumentacji technicznej

Wymagania
·
Wyższego wykształcenia technicznego – preferowane kierunki: automatyka, robotyka.
·
Znajomości programowania oraz konfiguracji sterowników PLC (preferowane Siemens, Allen Bradley) lub systemów wizualizacji.
·
Umiejętności czytania schematów elektrycznych.
·
Umiejętności codziennej komunikacji i współpracy w międzynarodowym zespole (angielski B2), zdolności analitycznego myślenia i kreatywność
·
Dyspozycyjności umożliwiającej zagraniczne wyjazdy służbowe, kontrakty Klienta realizowane są m. in. w Chinach, Wietnamie, Indonezji, Brazylii, Meksyku, USA i Kanadzie a także w Europie.
Zagraniczne delegacje stanowią ok. 50% czasu pracy. Długość kontraktów zagranicznych jest różna i wynosi średnio od 3 tygodni do 6 miesięcy.

Mile widziane:

·
Uprawnienia SEP E i D do 1 kV
·
Znajomość języka niemieckiego
·
Znajomość oprogramowania AutoCAD
·
Doświadczenie w uruchamianiu systemów automatyki

Oferujemy
·

Atrakcyjne wynagrodzenie uzależnione od posiadanego doświadczenia i umiejętności oraz motywacyjny system premiowy: premia roczna, cost of living, quality of living, premia rozruchowa, dodatek delegacyjny.
·

A ponadto: prywatną opiekę medyczną i ubezpieczenie na życie , dofinansowanie do obiadów, możliwość rozwoju zawodowego oraz system szkoleń,
pracowniczy program emerytalny, kartę Multisport
oraz przyjazną atmosferę pracy w globalnej firmie reprezentującej najwyższe standardy etyczne i jakościowe.

Aplikuj
W dokumentach aplikacyjnych prosimy o dopisanie następującej klauzuli Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy, potrzebnych w procesie rekrutacji (zgodnie z ustawa z dn. 29.08.1997 r. o Ochronie Danych Osobowych Dz. Ust. Nr 133 poz. 883). Powyższe dane podaje dobrowolnie. Zostałem (-am) poinformowany (-a) o prawie dostępu do treści danych oraz możliwości ich poprawiania.
Dziękujemy za wszystkie przesłane aplikacje – zapoznamy się z każdym CV, zastrzegamy sobie jednak możliwość odpowiedzi tylko na wybrane zgłoszenia.

Starszy inspektor

Starszy inspektor

Izba Administracji Skarbowej w Rzeszowie
Dyrektor poszukuje kandydatówkandydatek na stanowisko:
Starszy inspektor do spraw inwestycji i remontów
w Pierwszym Dziale Zarządzania i Administrowania NieruchomościamiWarunki pracy
Praca o charakterze administracyjno biurowym, stanowiska pracy zlokalizowane w pokojach biurowych. Podstawowe wyposażenie stanowiska pracy to zestaw komputerowy z oprogramowaniem. Większość czynności wykonywana jest w wymuszonej pozycji siedzącej praca z dokumentami, obsługa monitora ekranowego powyżej 4 godzin na dobę. Kontakt z podatnikami.
Stanowisko pracy zlokalizowane w pomieszczeniu biurowym oświetlonym przez światło naturalne i sztuczne, wyposażone w zestaw komputerowy z monitorem ekranowym, meble biurowe oraz elektryczne urządzenia biurowe. Lokalizacja w 16 to kondygnacyjnym budynku biurowym (4 dźwigi osobowe). Wejście do budynku nieprzystosowane do potrzeb osób niepełnosprawnych, brak pomieszczeń sanitarnych dostosowanych dla osób niepełnosprawnych. Ze względu na brak podjazdu dla osób niepełnosprawnych, w budynku występuje ograniczony dostęp do pomieszczeń zlokalizowanych na piętrach dla osób mających problemy z samodzielnym poruszaniem się po ciągach komunikacyjnych. Stanowisko pracy nie jest dostosowane do potrzeb osób niedowidzących, niewidomych, niesłyszących i głuchoniemych.

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:
prowadzenie spraw dotyczących gospodarowania nieruchomościami,
prowadzenie spraw eksploatacyjnych, remontowych i inwestycyjnych,
regulowanie stanów prawnych nieruchomości,
przygotowywanie umów najmu, użyczenia i dzierżawy nieruchomości w trwałym zarządzie Izby Administracji Skarbowej,
przygotowywanie postępowań o udzielanie zamówień publicznych na roboty budowlane i prace remontowe z udziałem w opracowaniu dokumentacji wykonawczej, szacowaniem wartości i nadzorem nad wykonaniem zamówienia,
sporządzanie sprawozdań w zakresie prowadzonych spraw,
współpraca z urzędami skarbowymi woj. podkarpackiego i komórkami organizacyjnymi Izby Administracji Skarbowej w zakresie prowadzonych spraw.
Wymagania związane ze stanowiskiem pracy
wykształcenie: średnie
Dobra znajomość przepisów ustawy: Prawo budowlane, prawo zamówień publicznych, ustawy o gospodarce nieruchomościami oraz przepisów wykonawczych do w/w ustaw,
Konieczny jest otwarty stosunek do klienta oraz umiejętność przekazywania informacji w sposób jasny, precyzyjny i zwięzły,
Umiejętność pracy w zespole: współpraca z innymi pracownikami, dzielenie się wiedzą oraz informacjami. Zgłaszanie konstruktywnych wniosków usprawniających pracę zespołu,
Odporność na stres,
Dobre umiejętności obsługi komputera i programów biurowych w tym Microsoft Word i Microsoft Excel.
Posiadanie obywatelstwa polskiego
Korzystanie z pełni praw publicznych
Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Wymagania dodatkowe
wykształcenie: wyższe techniczne o profilu budowlanym
Uprawnienia budowlane w specjalnościach: w zakresie sieci, instalacji i urządzeń elektrycznych i elektroenergetycznych lub w zakresie sieci, instalacji i urządzeń cieplnych, wentylacyjnych, gazowych, wodociągowych i kanalizacyjnych bez ograniczeń lub ogólnobudowlanych bez ograniczeń,
Dokumenty i oświadczenia niezbędne:
Życiorys/CV i list motywacyjny
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
Oświadczenie dotyczące pracy lub służby w organach bezpieczeństwa państwa lub współpracy z tymi organami (dotyczy kandydatów urodzonych przed 1 sierpnia 1972 r.)
Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych wraz z informacją, że kandydat został poinformowany o przysługującym mu prawie dostępu do treści swoich danych oraz do ich poprawienia, a także o prawie do wycofania swojej zgody na przetwarzanie danych w dowolnym czasie
Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego albo kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa
Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształcenia
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
Kopie dokumentów potwierdzające posiadane uprawnienia budowlane,
Termin i miejsce składania dokumentów:
Dokumenty należy złożyć do: ……
Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
Miejsce składania dokumentów:
Izba Administracji Skarbowej w Rzeszowie ul. Geodetów 1
35-959 Rzeszów

Inne informacje:
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi co najmniej 6%.
– ogłoszenie o naborze w celu zastępstwa
Za datę wpływu oferty przyjmuje się datę złożenia dokumentów w Izbie Administracji Skarbowej w Rzeszowie lub datę stempla pocztowego. Oferty złożone lub nadane po terminie oraz niekompletne nie będą rozpatrywane.
W ofercie należy podać numer ogłoszenia, nazwę komórki organizacyjnej oraz stanowisko na które składana jest oferta.
Oświadczenia (wzór do pobrania ze strony http://www.podkarpackie.kas.gov.pl ) – muszą zawierać datę i własnoręczny czytelny podpis kandydata – w przeciwnym razie oferta zostanie odrzucona jako niespełniająca wymogów formalnych.
Życiorys (CV), list motywacyjny muszą być własnoręcznie czytelnie podpisane w przeciwnym razie oferta zostanie odrzucona jako niespełniająca wymogów formalnych.
W przypadku złożenia przez kandydata oświadczeń o innej treści niż wskazane w ogłoszeniu, oferta zostanie uznana jako niespełniająca wymogów formalnych.
Przekazane wraz z ofertą dokumenty w języku obcym jeśli mają być brane pod uwagę muszą zostać przetłumaczone przez tłumacza przysięgłego.
Kandydaci, których oferty spełniają wymogi formalne zostaną poinformowani o terminie, miejscu oraz metodach i technikach postępowania selekcyjnego.
Zachęcamy do zapoznania się z wewnętrzną procedurą naboru w Izbie Administracji Skarbowej w Rzeszowie, która jest dostępna na stronie internetowej http://www.podkarpackie.kas.gov.pl .
Metody i techniki naboru:
I etap: Weryfikacja formalna i analiza złożonych dokumentów, pod kątem spełnienia przez kandydatów wymagań niezbędnych i dodatkowych,
II etap: Pisemny test wiedzy
III etap: Rozmowa kwalifikacyjna.
Proponowane wynagrodzenie zasadnicze: 3.148 zł brutto.
Dokumenty złożone przez kandydatów, którzy nie zostali wybrani, podlegają zniszczeniu po upływie 3 miesięcy od daty zatrudnienia wybranego w naborze kandydata.
Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr tel. …… .
Nabór jest prowadzony z uwzględnieniem równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.
Członkowie korpusu służby cywilnej podlegają ograniczeniom w prowadzeniu działalności gospodarczej zgodnie z ustawą z dnia 21 sierpnia 1997 r. o ograniczeniu prowadzenia działalności gospodarczej przez osoby pełniące funkcje publiczne.

Aplikuj

Inżynier rozwoju oprogramowania do analiz przepływu ciepła

Przeprowadzając analizy przepływu ciepła na co dzień będziesz mierzyć się z dwoma podstawowymi wyzwaniami – pracą na coraz bardziej złożonych modelach numerycznych, a z drugiej strony próbą minimalizacji czasu wymaganego do przedstawienia wyników obliczeń. Istotna jest zatem rola osób zajmujących się rozwojem metodologii i narzędzi używanych zarówno obecnie, jak i tych, których wdrożenie planowane są w kolejnych latach.
Obecnie poszukujemy do zespołu osoby zainteresowanej połączeniem umiejętności programowania ze znajomością zagadnień z dziedziny wymiany ciepła i wsparciem we wspomnianych wyżej wyzwaniach.

Inżynier rozwoju oprogramowania do analiz przepływu ciepła

Numer referencyjny: IRO/R/19

Zakres obowiązków:

– Rozwój procesów i narzędzi wykorzystywanych w analizach przepływu ciepła w podzespołach silników lotniczych,

– integracja i testowane opracowanych procesów i narzędzi,

– diagnostyka i naprawa procesów i narzędzi,

– wsparcie IT dla inżynierów ds. wymiany ciepła,

– opracowywanie dokumentacji technicznej,

– współpraca z międzynarodowym zespołem rozwoju oprogramowania analiz przepływu ciepła.

Wymagania:

– Wykształcenie wyższe techniczne na kierunku Informatyka, Automatyka, Mechanika I Budowa Maszyn, Energetyka, Fizyka Techniczna lub pokrewnym,

– dobra znajomość zagadnień związanych z rozwojem oprogramowania,

– znajomość języków programowania wysokiego poziomu i obiektowych włączając: C++/Python/ VisualBasic,

– bardzo dobra znajomość języka angielskiego,

– umiejętność pracy w środowisku Windows i Unix,

– umiejętność logicznego myślenia oraz wysokie zdolności analityczne, umiejętność pracy w zespole,

– mile widziana znajomość zagadnień termodynamiki w szczególności wymiany ciepła.

Oferujemy:

– Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w innowacyjnej firmie w branży lotniczej.

– Komfortowe warunki pracy oraz przyjazną atmosferę

– Bogaty pakiet benefitów pozapłacowych: wsparcie finansowe nauki na studiach oraz nauki języków obcych, dofinansowanie do obiadów, pakiet medyczny oraz wiele innych.

Zapraszam do aplikowania za pośrednictwem formularza aplikacyjnego.

Dziękujemy za wszystkie przesłane CV – zapoznamy się z każdym z nich, zastrzegamy sobie jednak możliwość odpowiedzi tylko na wybrane aplikacje.

Miejsce:Rzeszów Rzeszów

Specjalista

Specjalista

Wojewódzki Inspektorat Jakości Handlowej Artykułów Rolno-Spożywczych w Rzeszowie
Wojewódzki Inspektor Jakości Handlowej Artykułów Rolno-Spożywczych poszukuje kandydatówkandydatek na stanowisko:
Specjalista do spraw administracyjno-finansowych
Wydział AdministracjiWarunki pracy
Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:
-Praca przy monitorze ekranowym: powyżej połowy czasu pracy.
-Korzystanie z samochodu służbowego: tak
-Praca wykonywana na w/w stanowisku ma charakter: biurowo- terenowy;
-Występuje praca na wysokości – tak.
-Występują okresowe wyjazdy służbowe.
-Wyposażenie podstawowe na stanowisku pracy: komputer, drukarka, kserokopiarka niszczarka dokumentów, telefon, fax.
Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:
-Wejście główne do budynku przystosowane nie jest dla osób niepełnosprawnych,
-Budynek w którym mieści się komórka organizacyjna jest: piętrowy 2 – kondygnacyjny pomieszczenia Wydziału Administracji zlokalizowane są na parterze. Ze względu na brak podjazdu przy wejściu głównym dla osób niepełnosprawnych w budynku występuje ograniczony dostęp do pomieszczeń zlokalizowanych na piętrze dla osób mających problemy z samodzielnym poruszaniem się po ciągach komunikacyjnych.
-Budynek stwarza barierę architektoniczną dla osób mających trudności z poruszaniem się: brak podjazdu / schody przy wejściu do budynku-ilość stopni: 2
-Budynek nie posiada windy i ciągi pieszych nie są przystosowane dla osób niepełnosprawnych;
-Pomieszczenia sanitarno-higieniczne nie są przystosowane dla osób niepełnosprawnych;
-Przy budynku jest miejsce parkingowe.
Stanowisko pracy zlokalizowane jest w pomieszczeniu biurowym oświetlonym przez światło naturalne i sztuczne, wyposażone w zestaw komputerowy z monitorem ekranowym, meble biurowe oraz elektryczne urządzenia biurowe. Stanowisko pracy nie jest dostosowane do potrzeb osób niedowidzących, niewidomych, niesłyszących i głuchoniemych.
Na stanowisku pracy nie występują czynniki szkodliwe dla zdrowia.
Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:
Prowadzenie spraw płacowych związanych z naliczaniem wynagrodzeń pracowników, zasiłków z tytułu ubezpieczeń chorobowych i wypadkowych, składek na ubezpieczenia społeczne, zdrowotne i fundusz pracy, zaliczek podatku dochodowego od osób fizycznych oraz wynagrodzeń z tytułu wykonywania czynności na podstawie zawartych umów cywilno-prawnych – samodzielna realizacja zadania
Prowadzenie spraw kadrowych związanych z : nawiązywaniem stosunku pracy, jego trwaniem i rozwiązywaniem, sporządzaniem dokumentacji związanej z naborem na wolne stanowiska pracy w służbie cywilnej w Inspektoracie, w tym umieszczanie na stronach BIP ogłoszeń o wolnych stanowiskach pracy przy zachowaniu przyjętej formy ich publikacji, prowadzeniem ewidencji czasu pracy, sporządzaniem sprawozdań do GUS, KPRM, prowadzeniem ewidencji badań lekarskich (wstępnych, okresowych i po chorobie). Sporządzanie wymaganych dokumentów dotyczących: rozliczeń z ZUS w komputerowym programie PŁATNIK oraz z Urzędem Skarbowym, w komputerowym programie kadrowo-płacowym w celu dalszego przekazania informacji do ZUS i Urzędu Skarbowego, prowadzeniem kart drogowych i eksploatacji samochodów służbowych samodzielna realizacja zadania
Kompletowanie, wprowadzanie do programu e-Dok i przedkładanie dokumentów oraz korespondencji do dekretacji lub podpisu Podkarpackiemu Wojewódzkiemu Inspektorowi w celu zapewnienia właściwego obiegu dokumentów, przekazywanie dokumentacji dla Wydziałów Wojewódzkiego Inspektoratu Jakości Handlowej Artykułów Rolno-Spożywczych, wystawianie i prowadzenie rejestru upoważnień, delegacji służbowych, ewidencja skarg i wniosków. Prowadzenie spraw zaopatrzenia materiałowo technicznego oraz prowadzenie archiwum zakładowego Wojewódzkiego Inspektoratu Jakości Handlowej Artykułów Rolno-Spożywczych. Przygotowywanie do realizacji dokumentów administracyjnych, kadrowych, płacowych lub finansowych dotyczących wypłaty świadczeń z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych Wojewódzkiego Inspektoratu Jakości Handlowej Artykułów Rolno-Spożywczych. Przygotowywanie projektów zarządzeń oraz redagowanie pism zlecanych przez Podkarpackiego Wojewódzkiego Inspektora lub Kierownika Wydziału Administracji – samodzielna realizacja zadania.
Ewidencjonowanie dochodów budżetowych Inspektoratu, terminowe wysyłanie do zobowiązanych wezwań do zapłaty, upomnień oraz podejmowanie w stosunku do nich czynności zmierzających do wyegzekwowania zobowiązań w drodze egzekucji. Terminowe dokonywanie zwrotu dochodów budżetowych oraz kwartalnie naliczanie odsetek – samodzielna realizacja zadania.
Realizacja zadań kontrolnych wynikających z kontroli płatności objętych systemem finansowania z Europejskiego Funduszu Gwarancji Rolniczych (kontrole ex-post) – samodzielna realizacja zadania.
Obsługa kasy gotówkowej Wojewódzkiego Inspektoratu Jakości Handlowej Artykułów Rolno-Spożywczych, rozliczanie i sprawdzanie dokumentów do raportów kasowych oraz dotyczących wypłaty świadczeń z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych WIJHARS – samodzielna realizacja zadania.
Kompleksowe planowanie spotkań, wyjazdów, delegacji służbowych Podkarpackiego Wojewódzkiego Inspektora oraz przekazywanie dokładnych informacji w niniejszym zakresie. Prowadzenie spraw zaopatrzenia materiałowo technicznego oraz prowadzenie archiwum zakładowego WIJHARS – samodzielna realizacja zadania.
Wymagania związane ze stanowiskiem pracy
wykształcenie: średnie
znajomość przepisów prawnych: – Ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o służbie cywilnej, – Ustawy z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego, – Ustawy z dnia 27 sierpnia 2009 r. o finansach publicznych, – Ustawy z dnia 17 czerwca 1966 r. o postępowaniu egzekucyjnym w administracji, – Ustawy z 29 września 1994 r. o rachunkowości, – Ustawy z dnia 21 grudnia 2000 r. o jakości handlowej artykułów rolno-spożywczych Znajomość Rozporządzenia w sprawie: – zasad wynagradzania pracowników niebędących członkami korpusu służby cywilnej zatrudnionych w urzędach administracji rządowej i pracowników innych jednostek z dnia 2 lutego 2010 r., – określenia stanowisk urzędniczych, wymaganych kwalifikacji zawodowych, stopni służbowych urzędników służby cywilnej, mnożników do ustalania wynagrodzenia oraz szczegółowych zasad ustalania i wypłacania innych świadczeń przysługujących członkom korpusu służby cywilnej 29 stycznia 2016 r.
Posiadanie obywatelstwa polskiego
Korzystanie z pełni praw publicznych
Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Wymagania dodatkowe
wykształcenie: wyższe
Obsługa komputera – programów Word, Excel, PowerPoint, Outlook.
Obsługa urządzeń biurowych ksero, fax, skaner
Dokumenty i oświadczenia niezbędne:
Życiorys/CV i list motywacyjny
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego albo kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa
Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru
Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:
kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność – w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształcenia
Termin i miejsce składania dokumentów:
Dokumenty należy złożyć do: ……
Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
Miejsce składania dokumentów:
Wojewódzki Inspektorat Jakości Handlowej
Artykułów Rolno-Spożywczych w Rzeszowie ul. Lubelska 46, 35-233 Rzeszów pok. nr 3
Oferty należy składać w zaklejonych kopertach z dopiskiem:
Oferta dotyczy naboru na stanowisko Specjalisa – ogłoszenie nr 39135.

Inne informacje:
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.
– pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami
Nasz urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientacje seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.
Wynagrodzenie brutto 2400,00 zł
Do składania dokumentów zachęcamy także osoby niepełnosprawne.
Dokumenty aplikacyjne należy składać wyłącznie w formie pisemnej: w sekretariacie Urzędu lub za pośrednictwem poczty – w zamkniętych i podpisanych kopertach wraz z podaniem stanowiska oraz numeru ogłoszenia o naborze. Oferty i oświadczenia niepodpisane, niekompletne, niespełniające wymogów formalnych oraz złożone po terminie nie będą rozpatrywane (decyduje data ich nadania w placówce pocztowej lub data złożenia w siedzibie Wojewódzkiego Inspektoratu Jakości Handlowej Artykułów Rolno-Spożywczych w Rzeszowie).
Wszystkie wymagane dokumenty winny być podpisane własnoręcznym podpisem.
Oferta kandydata/kandydatki powinna zawierać numer telefonu i adres poczty elektronicznej kandydata/kandydatki, brak tego wymogu może uniemożliwić skontaktowanie się z osobą, która przejdzie pierwszy etap rekrutacji.
Etapy postępowania kwalifikacyjnego po selekcji ofert (spełnienie wymagań formalnych) odbywa się Test wiedzy, a następnie Rozmowa kwalifikacyjna.
Kandydaci/ kandydatki spełniający wymagania formalne zostaną powiadomieni e-mailem lub telefonicznie o kolejnych etapach naboru. Osoby, których oferty zostaną rozpatrzone negatywnienie będą o tym informowane. Oferty kandydatów/kandydatek z prowadzonego naboru zostaną komisyjnie zniszczone po upływie 3 miesięcy od zatrudnienia wybranego kandydata/kandydatki lub od dnia zakończenia naboru bez wyłonienia kandydata/kandydatki.
Przykładowa treść pism dla kandydata/kandydatki:
..dnia.
(miejscowość)

Oświadczenie w związku z ubieganiem się o stanowisko niebędące wyższym stanowiskiem w służbie cywilnej

Oświadczam, że posiadam obywatelstwo polskie*
Oświadczam, że korzystam z pełni praw publicznych.
Oświadczam, że nie byłam skazana/nie byłem skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe.

_________________________
/czytelny podpis/

*- w przypadku osób nieposiadających obywatelstwa polskiego ubiegających się o stanowiska wskazane w ogłoszeniu o naborze jako stanowiska, o które mogą ubiegać się te osoby, należy oświadczyć o posiadanym obywatelstwie.
..dnia.
(miejscowość)
Zgoda na przetwarzanie danych osobowych w związku z ubieganiem się o stanowisko niebędące wyższym stanowiskiem w służbie cywilnej *

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przekazanych na potrzeby postepowania kwalifikacyjnego w Wojewódzkim Inspektoracie Jakości Handlowej Artykułów
Rolno-Spożywczych w Rzeszowie
Swoje dane osobowe udostępniam dobrowolnie.
Zostałem/łam poinformowany/a o przysługującym mi prawie dostępu do treści swoich danych oraz do ich poprawienia, a także o prawie do wycofania swojej zgody na przetwarzanie danych w dowolnym czasie.
_________________________
/czytelny podpis/
*- Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku
z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych: RODO).
Aplikuj